Les missions régionales
Principes généraux et objectifs.
Les missions régionales pour l’emploi dénommées « Mires », sont des personnes morales ayant pour mission principale de mettre en œuvre des actions d’insertion et d’accompagnement à destination du public-cible déterminé par le décret, en vue de les conduire vers un emploi durable et ce, en s’inscrivant dans le cadre du décret du 1er avril 2004 relatif au dispositif intégré d’insertion socioprofessionnelle.
Dans le cadre de leurs fonctions, les missions régionales pour l’emploi développent des actions consistant
- à insérer le bénéficiaire dans un emploi durable et de qualité en s’appuyant sur des actions de formation professionnelle (durée maximale 1250 h.), organisées en partenariat.
- à accompagner les bénéficiaires dans leur recherche active d’emploi pendant maximum
12 mois, soit en leur offrant services et supports adéquats, soit par le biais d’un contrat de travail à durée déterminée dit emploi « tremplin ».
- à assurer l’accompagnement des stagiaires dans l’emploi en vue d’améliorer leur intégration et leur stabilité.
Public-cible.
Peuvent bénéficier des services prestés par les missions régionales pour l’emploi :
- les demandeurs d’emploi inoccupés n’étant plus soumis à l’obligation scolaire et ne disposant pas du certificat de l’enseignement supérieur ou d’un titre équivalent ;
- les demandeurs d’emploi chômeurs de longue durée ;
- les demandeurs d’emploi réintégrant le marché de l’emploi après une période d’inoccupation de plus de 3 ans ;
- les bénéficiaires du R.I.S. (revenu d’intégration sociale) ou de l’aide sociale ;
- les réfugiés reconnus en Belgique ;
- les ressortissants étrangers munis d’une autorisation de séjour ;
- les personnes handicapées en possession d’une décision de l’Agence wallonne pour l’intégration des personnes handicapées ouvrant le droit à des interventions visant à la mise à l’emploi.
Le Ministre, après avis de la Commission, peut également autoriser une Mire à accueillir annuellement, à concurrence de 20% du nombre total de bénéficiaires, des demandeurs d’emploi qui n’entrent pas dans les catégories citées ci-avant.
Budget et subventionnement
Les Mires agréées bénéficient d’une subvention composée d’une subvention versée par le Office wallon de la formation professionnelle et de l’emploi sur base d’une convention de partenariat, d’une subvention déterminée sur base du décret du 25 avril 2002 relatif aux aides visant à favoriser l’engagement de demandeurs d’emploi inoccupés par les pouvoirs locaux, régionaux et communautaires, par certains employeurs du secteur non marchand, de l’enseignement et du secteur marchand, et enfin, d’une subvention annuelle de fonctionnement à charge de la Région wallonne.
Procédure d’agrément
Le décret du 11 mars 2004 a mis en place une procédure d’agrément des Mires. Celles-ci sont, après avis de la Commission consultative d’agrément et moyennant le respect de conditions de formes et de procédures, agréées pour une durée initiale d’un an. Cet agrément est ensuite renouvelable par période de trois ans.
Liste des missions régionales agréées et leurs coordonnées (.doc) (Février 2009)
Formulaire de demande et de renouvellement d'agrément (.doc) (Octobre 2009)
P.L.I.C (Plan local intégré et concentré) (.doc) (Juin 2010)
Plan d'action 2012 (.doc) (Juillet 2011)
Plan d'action 2011 (.doc) (Août 2010)
Rapport d'activités 2011 (données 2010)(.doc) (Août 2010)
Annexes financières (.xls) (Août 2010)
Vous pouvez consulter les textes juridiques en ligne sur le site Wallex
(mot clé emploi + Programme de Remise au Travail de Chômeurs)
Fabienne GOEDERT
Attachée
fabienne.goedert@spw.wallonie.be
Tél.: 081/33 43 36
Ariane BARE
Attachée
ariane.bare@spw.wallonie.be
Tél.: 081/33 43 18
Steve MARTELEUR
Assistant
steve.marteleur@spw.wallonie.be
Tél.: 081/33 43 59
Responsable de la Direction
Stéphane THIRIFAY
Directeur f.f
Tél.:081/33 43 62
Responsable du Département
Ariane BOGAERTS
Inspectrice générale
Tél.: 081/33 43 43
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