Mon entreprise est en réorganisation judiciaire mais j’ai besoin du travailleur pour relancer l’activité. Puis-je obtenir une autorisation de travail ?

Non, la règlementation interdit l’octroi d’une autorisation de travail si l'employeur est en faillite ou manifestement insolvable, fait l'objet d'une procédure de déclaration de faillite ou a demandé ou obtenu une réorganisation judiciaire.